PTT personel alımı 2022 ile ilgili detaylar iş arayan vatandaşlar tarafından en çok merak edilen ve aratılan konular arasında yer alıyor. Peki PTT personel alımı şartları neler? PTT personel alımı başvuru tarihleri belli oldu mu? Peki PTT personel alımı şartları neler? PTT personel alımı başvuru tarihleri belli oldu mu?Geçtiğimiz haftalarda 55 bin yeni personel istihdam edeceğini açıklayan Posta ve Telgraf Teşkilatı Anonim Şirketi, iş arayan vatandaşların yüzünü güldürdü

PTT personel alımı 2022 ile ilgili detaylar iş arayan vatandaşlar tarafından en çok merak edilen ve aratılan konular arasında yer alıyor. Peki PTT personel alımı şartları neler? PTT personel alımı başvuru tarihleri belli oldu mu?

Geçtiğimiz haftalarda 55 bin yeni personel istihdam edeceğini açıklayan Posta ve Telgraf Teşkilatı Anonim Şirketi, iş arayan vatandaşların yüzünü güldürdü.

Peki PTT personel alımı şartları neler? PTT personel alımı başvuru tarihleri belli oldu mu? İşte merak edilen o soruların yanıtları...

PTT PERSONEL ALIMI BAŞVURU TARİHLERİ BELLİ OLDU MU?

Resmi olarak açıklanan detaylara göre, PTT Personel alımları ile ilgili henüz yeni bir duyuru yayınlanmadı.

PTT İŞ BAŞVURUSU NASIL YAPILIYOR

PTT'nin iş ilanlarına başvuru yapmak isteyen kişiler gerekli şartları taşıdığı takdirde kurumların uygulayacağı sınav veya mülakatlara katılım sağlayarak, başarı sağlanması halinde belli bir kadroda işe alınıyor.

PTT'nin resmi web sitesinden başvuru alanları tercih edilerek, gerekli başvurular yapılıyor. Yine bir tarafntan sınava katılmak isteyenler sınav için yatıracakları bir miktar parayı Ziraat Bankası veya PTT web sitesi üzerinden yatırma imkanına da sahip.

Peki PTT personel alımı şartları neler? İşte merak edilen o sorunun yanıtı...

PTT PERSONEL ALIMI ŞARTLARI 2022!

PTT'de işe alınacaklarda aranılacak genel şartlar şu şekilde sıralanmıştır:

a) 29/5/2009 tarihli ve 5901 sayılı Türk Vatandaşlığı Kanununun 28 inci maddesi kapsamında yer alanlar ile PTT'nin yurtdışındaki işyerlerinde
istihdam edilecekler hariç olmak üzere Türk vatandaşı olmak.

b) On sekiz yaşını tamamlamış ve giriş sınavının yapıldığı yılın ocak ayının birinci günü itibarıyla otuz altı yaşından gün almamış olmak.

c) Kamu haklarından yasaklı bulunmamak.

ç) 26/9/2004 tarihli ve 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı altı ay veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, görevi kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık, fuhuş, cinsel saldırıda bulunma, çocukların cinsel istismarı, zorla fuhuşa sevk etme, cinsel dokunulmazlığa karşı suçlar, cinsel saldırı, cinsel taciz, uyuşturucu veya uyarıcı madde imal ve ticareti, suç işlemek amacıyla örgüt kurma, tefecilik suçlarından mahkûm olmamak.

d) Uyuşturucu madde bağımlısı olmamak, işe alınmadan önce kullandığı tespit edilmiş ise işe başvuru yaptığı tarih itibarıyla tedavisinin tamamlanmış
olduğunu belgelendirmiş olmak.

e) Askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağına gelmemiş olmak veya askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya erteletmiş
olmak.

f) Engelli personel çalıştırılmasına ilişkin mevzuat hükümleri saklı kalmak kaydıyla, yurtiçinde ve yurtdışında devamlı görev yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.

g) Başka kurum ve kuruluşlara karşı mecburi hizmet yükümlülüğü bulunmamak.

ğ) Atanacağı pozisyon için Yönetim Kurulu tarafından belirlenen öğrenim şartını haiz olmak.

h) Herhangi bir sosyal güvenlik kurum veya kuruluşundan emekli olmamak.

ı) Daha önce çalıştıkları kamu kurum veya kuruluşlarından disiplin cezası ile işten çıkarılmış olmamak.

i) Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması sonucunda sakınca bulunmamış olmak.

j) KPSS'den Yönetim Kurulunca belirlenen asgari puanı almış olmak.

(2) PTT'de iş gücü hizmet alımı suretiyle görev yapan yüklenici firma elemanlarının PTT'nin açıktan personel alımı yoluyla yapılacak sınavlarına
girmek istemeleri halinde, duyurunun yapıldığı tarih itibarıyla yüklenici firma değişimi hariç duyuruda belirtilen süre kadar aralıksız olarak görev yapıyor olmaları kaydıyla bu maddenin birinci fıkrasının (b) bendinde belirtilen otuz altı yaşından gün almamış olmak hükmü kırk bir yaşından gün almamış olmak olarak uygulanır.

PTT 15 bin personel alımı ne zaman? PTT personel alım başvuru şartları nedir?

PTT 55 bin personel alımı 2022 yapılacak mı? PTT işçi alımı şartları nedir?

PTT 81 ilde 55 bin personel alacak! PTT personel alımı ne zaman yapılacak, başvurular başladı mı?