Çalışan herkesi ilgilendiriyor. Çalışma hayatı uzmanından önemli uyarı
Ekonomik kriz nedeniyle bütün dünyada ek işte çalışma furyası giderek yaygınlaşıyor. Peki işveren bu durumu yasaklayabilir mi? Birden fazla işte çalışma fesih sebebi mi? Hangi durumlarda yazılı izin gerekiyor? İşte bu konuda bilmeniz gerekenler...
Milliyet Gazetesi İş Yaşamı Uzmanı Cem Kılıç bir çok işverenin, sözleşmelere birden fazla işte çalışmayı sınırlayan maddeler koyduğunu belirterek, işçilerin aynı anda birden fazla işverene bağlı olarak çalışmalarının anayasal çalışma özgürlüğünün bir uzantısı olduğunu ifade etti.
