işten ayrılma Haberi
Dört yıldır bir inşaat firmasında işçi statüsünde çalışıyorum, işten ayrılmak istiyorum. Bu halde tazminat alabilir miyim Alırsam hesap tarzı nedir • S.Ç.
Okuyucum işinden ayrılma veya ayrılmama kararı vereceği için kendisine öncelik tanıdım. Zira yanlış bir iş yapması veya yapmaması vereceğim yanıta bağlı, dolayısı ile kendisini bekletmeme ve zarara uğratmama gerekçesi ile yanıtını öne aldım. İşçinin kıdem tazminatını hak etmesi için bazı koşullar vardır. Bunlardan birincisi çalışma süresidir. Kıdem tazminatı bir yılı aşkın çalışanlara verilir. Ayrıca haklı neden olmadan işine son verilen işçiye, emekliliğe hak kazanmış işçiye, askerlik nedeni ile işinden ayrılan işçiye ve kadınlarda evlilik nedeni ile evlenmeden sonraki bir yıl içinde işinden ayrılan işçiye kıdem tazminatı verilir. Bunun dışında işçinin işten ayrılırken kanunda yazılı haklı...
